EXPERIENCE International, società di ricerca, selezione e sviluppo del personale con consolidata esperienza a livello nazionale e internazionale nel mercato medicale, farmaceutico e delle biotecnologie, in un’ottica di rafforzamento del proprio organico ricerca la seguente figura professionale:

 

 

SR CONSULTANT RECRUITER

(Healthcare)

 

 La risorsa sarà inserita all’ interno di un team di lavoro dedicato a coprire in tempi rapidi una serie di progetti a livello nazionale e internazionale in ambito Healthcare. Si occuperà autonomamente dell’intero iter di Ricerca e selezione attraverso attività di recruiting, head hunting e mappatura del mercato: dalle fasi di reclutamento, screening e contatto con i candidati, ai colloqui di approfondimento e valutazione, fino alle attività di reportistica e monitoraggio. Fornirà feedback e indicazioni sull’ andamento dei progetti in termini di timing e delivery e gestirà il rapporto con i candidati.

 

Si richiede: laurea preferibilmente a indirizzo umanistico, conoscenza fluente (scritta e parlato) della lingua inglese e una buona dimestichezza con i sistemi informatici dedicati all’attività di prospezione commerciale (Salesforce) e di gestione del database aziendale (Taleo). È richiesta inoltre un’esperienze pregressa dai 3 ai 5 anni maturata in ruoli di progressiva responsabilità gestionale all’interno di società di head hunting e di consulenza del personale con focalizzazione delle attività in mercati di “nicchia”.

Ricerchiamo una persona di valore in grado di gestire un team di risorse e di guidarlo verso il raggiungimento degli obiettivi stabiliti. Il candidato ideala possiede buone capacità organizzative e di gestione del tempo, sa inoltre proporsi sul mercato in maniera attiva e dinamica, è dotato di ottime capacità relazionali e comunicative e di uno spiccato orientamento ala gestione dei candidati e dei clienti.

Si offre: inserimento in un contesto giovane, dinamico e professionale supportato da metodologie e strumenti di lavoro moderni e con concrete possibilità di crescita all’ interno del gruppo.

Sede di lavoro: Milano

Prima di rispondere alle offerte di lavoro è necessario leggere attentamente l’Informativa sulla privacy che si trova sul sito www.experience-int.com L’invio del cv comporterà piena accettazione di quanto ivi riportato. La ricerca è rivolta ai candidati di ambo i sessi (L.903/77). I candidati possono inviare un curriculum dettagliato con autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.Lgs. 196/03) all’indirizzo e-mail: hr@experience-int.com citando il riferimento ID 655